原标题：毛大庆公开发表对此：明年将到任万科北京区域首席执行官地产中国网快讯 12月9日早间，市场爆出消息，万科杭州公司总经理刘肖将被改任北京万科总经理职位，而原任万科北京公司总经理的毛大庆，或将调任北京区域公司首席执行官担任北京万科董事长，毛大庆兼任万科集团高级副总裁职务恒定。回应，11点35分，现任万科北京公司总经理的毛大庆在自己的朋友圈第一时间公布了公开发表对此，证实了此次人事调整。
他回应，明年的1月1日开始，自己将到任万科北京区域首席执行官兼任北京公司董事长，原杭州万科总经理刘肖将接替北京万科总经理一职，而原北京区域首席执行官丁长峰将接任其兼任万科集团商用地产业务负责人。万科目前使用总部区域公司城市公司的管理架构，全国另设北京、上海、深圳、成都四个区域公司，专责协商所在区域各城市公司的业务发展。鉴于公司业务愈发多元，2015年，万科将对区域公司更进一步放权，使其由原总部派遣的管理机构逐步变成分担经营管理责任的事业部。毛大庆于2009年从新加坡凯德置地加盟万科，任继续执行副总裁、高级副总裁，同时担任万科北京公司总经理。
供职万科北京公司5年内，万科北京基本名列北京楼市销售额三甲，并多次在北京年度销售排行榜上名列第一，行业和万科内部对毛大庆在北京市场的作为与拓展评价颇高，王石和郁亮对毛大庆也高度接纳。而将要接替毛大庆的刘肖则是万科高管中少壮派的代表，其与现任继续执行副总裁张旭等，联合享有麦肯锡的简历。
刘肖在改任北京公司总经理之前，先后兼任万科战略投资部负责人、杭州公司总经理等职务，杭州万科业绩近两年来也急剧提高。对于将接替负责管理商用地产业务的丁长峰，其1992年开始赴任万科，从万科东北经营管理本部总经理助理仍然做万科继续执行副总裁、北京区域第一负责人。目前丁长峰工作的焦点乃是万科在旅游地产方面重点打造出的松花湖项目。而丁长峰于12月10日在其个人公众平台上回应对于职位变动的观点。
他回应，这副担子很轻，未来三年是万科构建转型的关键时期，必须新思维新的体系，对我而言亦是一个全新的挑战。对于职位的调整，丁长峰认为，万科的非住部分资产有数2000亿左右的规模，虽然是城市公司在运作，但集团要转型，必需投放更加多资源和精力去展开规划和管理。
对于职位的未来职能范围以及其将要负责管理的商用地产的发展方向，丁长峰透漏，要负责管理万科集团的商用地产，还包括现有集团商业管理部和未来要新的成立的一间独立国家的商业地产管理公司。如果让我来自由选择一个汉字来标记将要过去的一整年，我想要，非变莫属。国家在变。
2014作为浅年号年将被历史记述。行业在变。
白银时代的大幕已月打开，转型于是以沦为行业内联合注目的首要课题。万科在变。潮平两岸阔，风正一帆悬，万科的自身定位，早已由住宅供应商升级为城市设施服务商。
在万科的业务谱系中，商用地产业务于是以显得更加最重要。从明年的1月1日开始，我也将步入了职业生涯一个新的起点将到任万科北京区域首席执行官，兼任北京公司董事长。
原北京区域首席执行官丁长峰总将接任我兼任集团商用地产业务负责人，坚信在长峰总的率领之下，万科内这一十分年长但分担着拓展新的增长点重任的团队，将不会在未来有更为蓬勃的发展，沦为万科变革浪潮里的中流砥柱，沦为公司创意、转型的又一发动机。原杭州万科总经理刘肖将接替北京万科总经理一职，作为北京万科第九任总经理，我充份坚信，在他的率领下，这一在集团内具备杰出传统的好公司，一定能共创，南北新的巅峰。万科具有很合适变革者精神存活的土壤，5年前接替北京公司总经理的时候，我就是抱着一种变革的心态。
过去5年多时间里，和北京万科四百名同事并肩作战同行，感人的日子历历在目。在这5年中，万科所有团队对我工作获取了无与伦比的协助和反对，正是这些协助与反对，让我这种心态未曾转变，让我在面临任何变化的时候，都能从容应对。变者，天下之公理也。为之，则无以亦不易;不为，则不易亦无以。
祝福集团商用地产业务迈进新的台阶，坚信北京区域、北京公司将不会在变革中绽放新的生机与活力!。
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